安全で安定した輸送サービスを提供していきます。

  この日新たに社員になったのは、男性１１名、女性３名の合計１４名です。
内訳は、県外出身者が８名、県内出身者が６名で、新卒はもとより、経験豊かな社会人採用者もいます。
  初めに、一人ひとりに辞令書が手渡されました。

   平井社長が一人ずつ辞令書を手渡し、激励の言葉をかけると、新入社員は緊張した面持ちで受け取り、決意を新たにしていました。

　辞令交付後のあいさつで平井社長は、経営理念である「地域に愛され　地域とともに　地域の未来を創ります」を掲げ、地域の公共交通機関としての役割を果たすため取り組んでいきましょうと挨拶し、
①沿線地域の皆様に安全で安定した輸送サービスを提供し続ける。
②沿線地域が益々発展し、活性化するために貢献する。
　という２点を重点に進めていくことを強調しました。
　さらに、「若い社員の感性に期待したい、目的意識をもって改善を提案して欲しい、横のつ　
ながりと縦のつながりを大切に、仕事を進める意識を持って取り組んで欲しい。」と激励しました。

​　新入社員を代表して大島あかりさんが誓いの言葉を述べ、「これから地域の人を支える社会人として新たな一歩を踏み出しますが、ご指導、ご助言をいただきながら、最大限努力して地域の人たちの生活を支えていきたい。」と述べました。

　4名は、直江津駅　高田駅、糸魚川駅をはじめ、設備部、運輸部、営業部や総務部に配属されました。
　何卒よろしくお願いを申しあげます。